薬剤師専門職業人として、それぞれの成長段階に応じた教育的環境を提供し、支援します。
入職後1年未満の薬剤師に対しては年3回のスキルアップ研修をはじめ、入職後半年を目途にグループ内の他施設で1~3週間の交換研修を行います。受けた研修を基本にし、自院での業務改善や提案を行います。そのほか、入職後3年未満の薬剤師を対象とした年2回のスキルアップ研修も行っています。
一定基準に達したスタッフの中で、希望に応じてグループ内の精神科病院での研修に参加できます。
入職から一定期間を経過し、役職に就いた薬剤師に対して、役職者研修を実施しています。
薬剤部(科)各病院で学術発表を行い、優良演題は薬剤部(科)代表としてグループ全体の学術集会で発表しています。(口演・ポスター)